赞美的力量

回忆起以前看过的一本书叫做《卡耐基人性的弱点》，里面有一章对我印象非常深刻。
真诚的赞赏他人。
生活中最美好的东西是什么呢？
那就是感觉幸福，感觉快乐的体验。
如何有这种体验呢，那就是来自他人的赞赏。
在这个世界上，想要让任何人去做任何事只有一种方法，你想知道是什么吗？那就是让具体做事的人愿意去做，除此之外再也没有其他方法。
人最需要的是什么呢？
20世纪最伟大的心理学家之一，弗洛伊德曾说过：“我们做任何事都只可能有两个动机，性的渴望和做伟人的欲望。”
性的渴望我们能理解，但做伟人的欲望，我们好像是没有，其实仔细的思考自己的人生，我们会发现，任何的上进，学习，进步，都是希望能在一个平台，一个领域达到更好，比别人更优秀，希望达到最优秀的一个位置。这就是做伟人的欲望。
你所需要的是什么呢？你不断的渴望能够享有的，可能只是几样你所希望得到的东西。而且几乎每个正常的成年人，都想要它们：
1、健康的身体和生命的延续；
2、生存所需的食物；
3、睡眠；
4、金钱和那些能买得到的东西；
5、长寿；
6、性的满足；
7、子女的幸福；
8、一种做重要人物的感觉。
几乎所有的这些都不难满足，除了金钱需要一些运气，还有一点比较难以获得。那就是做重要人物的欲望。
有的人会说有钱就有一切，但我们可以想象一下，中奖得了1000万元奖金，你拿着这些钱，你会有一种重要人物的感觉吗？你会有一种当上伟人的体验吗？完全是没有的。
所以这种感觉也是金钱所难以买到的东西。
马洛斯需求上最高级那一栏就是成就感，显耀感。
所以我们需要通过赞美的方式来让他们感觉到自己的亮点，感觉到自己的重要性。
千万不要把拍马屁当成一种重要手段，恭维是廉价的赞美，也只是最廉价的。而我们提倡的是一种真诚的赞美。做到真诚，其实并不难，只要我们打开心扉，滤除浮躁，去发现他人身上的亮点，用最自然的语言表达出自己的评价，让他人知道他的亮点是如此的美好。
“我所遇见的每一个人，都在某些方面比我强。在这些方面，我应该向他们学习。”爱默生说。
我们把注意力关注到他人身上，试着找出别人的优点，外在条件也好，内在优秀也好，家庭团结也好，总有一个你未发现的亮点可以让你真诚的评价，真诚的赞美出来。
“诚于嘉许，宽于称道”，别人就会细品你的赞赏，即使是你已经忘记他们，他们也把它视为珍宝。
这样的赞美确实难以磨灭，印象中有过几次特别深刻的受到他人赞赏的场景，现在回忆起来，我都能清晰的记得他人所说的话。真的是难以磨灭。
我们可以从现在开始，看到别人的优点，给与真挚诚恳的赞赏。
简宝玉写作群日更打卡第22天