寻找突破点...【工作日记4】

文/张晓静
2017.08.31

今天是给雁斌哥做招聘电话员实习的第四天。

【发现自己】
1.怎么到了公司之后就困得不得了呢?
2.如果一直按照规定的话术模式去打电话,好似就变成重复的体验了呢!
3.没有登顶、突破和爆棚,生理上就会自动关闭进入休眠状态哦?
4.好似不知道怎样才能在电话招聘当中把能量激活,玩起来哦!
5.对所谓的“招聘工作”还是抱有一些困惑哦!
6.当自己打“招聘”电话做保险的增员时,每当对方问到公司情况,尤其是问到和保险有关吗?我心里还是会有一些坎儿的,虽然我可以跟对方说是金融集团,而这也是事实,但对方如果来面试知道这还是跟买保险有关的工作,是否还是会抗拒呢?不知道我思考这个问题是否有价值有意义呢?
7.虽然不太在乎对方拒绝我,但是我在乎我的体验有没有能量注入,是否能够让我五位一体,这些很重要!而我好像在这些点上还没帅起来!
8.尽管工作没有想象中的那么容易激活能量,但我也没有想象中的那么容易放弃和妥协,不断寻找着突破口,是我与过去相比的成长!也许这也是置之死地而后生吧!
9.打电话时的状态自然、温和、有礼,也不勉强。

【意想不到】
今天有个37岁的男性,毕业于南开大学法律专业,他接到电话很有礼貌和素质,他先是问我怎么知道他的电话,然后又问我知道他的基本信息背景吗?还好我提前做了功课,看了之前的电话记录,都回答上了,好似让他感觉我像猎头公司的招聘,可是后来他问到我公司地址,他知道在哪里,似乎隐隐感知到他好像也知道是什么公司招聘一样,婉拒了我向他要微信,然后又很礼貌的留了我的微信说是晚点加我,可后来一直也没加,我暂且不想下结论认为这个人不打算来面试,但是他给我留下的良好印象也许就是我下一次给他打电话时的敲门砖吧,我决定到时给他一个小认可!

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